OpenAI员工流失的背后:地盘争夺、倦怠、薪酬要求(关于员工流失论文的开题报告)

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原标题:OpenAI员工

流失的背后:地盘争夺、倦怠、薪酬要求

关键字:董事会,微软,员工,公司,特斯拉

文章来源:夕小瑶科技说

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夕小瑶科技说 原创作者 | 海野近日,OpenAI的CTO Mira Murati宣布离职,同一天,首席研究官Bob McGrew、研究副总裁Barret Zoph也宣布离职。

据统计,这已经是2024年第11起OpenAI高管离职事件了。

至今,开启“ChatGPT

时刻”的四位OpenAI领袖,只剩下CEO——Sam Altman挑大梁。其余三人中有两位离职,还有一位总裁Greg Brockman,正在“报复式”地享受他攒了九年的年假。

而OpenAI最初的十一位联创,至今也只剩下三位:总裁、CEO、以及机器人和机器学习领域专家Wojciech Zaremba。

自创立至今,这不是OpenAI第一次面对大规模内部分裂风波了,从Elon Musk“分手”,到Altman遭弹劾,再到如今高管各奔前程,OpenAI的内部斗争,一直没断过。

2018年第一次人事地震:对OpenAI又爱又恨的马斯克离开OpenAI立项于2015年,支撑OpenAI成立的有十一位联合创始人,其中包括我们熟知的OpenAI首席科学家Ilya Sutskever,首席架构师John Schulman、倾注人工智能教

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